みんな違って
みんないい

企業研修 / 新入社員育成・指導者育成 / 組織力強化

一人一人が
“その人らしく”
活躍し輝ける場を
創り出していく。

一人一人の可能性を信じ、
研修や個別指導を通して
“誰もが活躍できる場作り”の実現をサポート。
未来へと繋がる、しなやかで強い組織づくり実現のため
ともに考え、とことん寄り添い続けます。

オフィス Step One 代表 西崎真由美

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Service

サービス紹介

オフィス ステップワンが提供する
サービスの内容です。

企業研修

「研修」は、自らが抱えている課題を解決し成長するための場です。受講者の気づきを促し、成長を促進するためのフィードバックを大切に進めていきます。
また、研修の場ならではの受講者同士の関わり合いから学びが深まる、参加型の研修を提供しております。

組織力強化

社員の個性を見極める「CQ個性分析診断」ツールの活用で社員ひとり一人の個性を可視化します。これによりお互いの違いが理解でき、組織の活性化、適材適所への配置、離職率の低下へ繋がります。

新入社員・OJT指導者
ダブル育成研修

新人社員育成時に大切なことは、何を学ぶか以上に、誰に教わりどのように関わってもらえるか?サポート体制が重要なポイントです。
そのために新人を指導するリーダーの指導方法を見直し、「伝わる指導」を身に付けることでリーダーのマネジメント力を強化するチャンスともなります。